Ik ben nu al een tijd bezig me af te vragen hoe ik het MKB kan helpen meer te doen aan personeelsontwikkeling. Gelukkig heeft de overheid nu een subsidieregeling in het leven geroepen waarmee mijn diensten op dit gebied voor … Lees verder
Categorie archief: employability
Onlangs kwam ik in een boek dit model tegen. Het gaat over talentontwikkeling bij kinderen. Ik denk dat er in de basis geen groot verschil is met volwassenen. Als het over talentontwikkeling van volwassenenen gaat wordt er qua termen nogal … Lees verder
We weten allemaal dat er veel mensen zijn die niet graag naar school gingen. Betekent dat dan dat ze niet graag willen leren? Hoe kan het dan dat het voor sommige mensen zo’n verschil maakte toen ze naar een andere … Lees verder
Vorige week had ik een gesprek met Sam van Gentevoort, eigenaar van Vertaalbureau-Perfect. Via een vacaturetekst had ik ontdekt dat hij een groeiend bedrijf met een bijzondere organisatievorm had en ik was benieuwd of dit betekende dat hij ook anders … Lees verder
Heb je een eigen bedrijf, bestuur je (mede) een bedrijf of ben je in dienst van een bedrijf? En waar wil je dat jouw bedrijf over 5 jaar staat? Waar sta jij dan? Als loopbaanadviseur ‘predik’ ik graag het belang … Lees verder
Onder invloed van de filosoof des vaderlands heb ik de titel van de blog veranderd. Sorry, niet veranderd maar verbeterd. Volgens René Gude is het een goed idee om de term veranderen zoveel mogelijk te vermijden en het in plaats … Lees verder
Als iemand werk zoekt vraag ik als snel: Welk werk zoek je dan? Het antwoord is vaak: Iets in die richting en dan het liefst een vaste baan natuurlijk. Dat laatste lijkt weer in belang toe te nemen. Zelfs generatie … Lees verder
Duurzame inzetbaarheid is een onderwerp dat me de laatste tijd enorm bezig houdt. Vaak krijg ik dan in een eerste reactie te horen “duurzaam” is een modewoord. Nou, dat hoop ik dan maar niet. Nu geloof ik op heel breed … Lees verder
We zitten nog in de sneeuw maar blue Monday is geweest en het voorjaar komt eraan. Dan heb ik het dus over het weer en niet over het werk. Voor zover mensen al geloven dat dit een crisis is die … Lees verder